2月20日,,,,,,企管科召开节后收心会,,,,,,梳理年度工作目标,,,,,,立下牛年工作Flag,,,,,,攒足牛劲,,,,,,奋蹄前行。。。。。
会上,,,,,,科室成员结合自身工作,,,,,,分别就体系认证工作、年度绩效方案、培训计划实施、人事档案室建立等方面,,,,,,提出了新的工作思路与亮点。。。。。�????剖腋涸鹑嗣魅�2021年科室重点工作“四抓四促”开展,,,,,,即抓常规,,,,,,促管理规范;;;;;;;抓考核,,,,,,促业务增效;;;;;;;抓培训,,,,,,促能力提升;;;;;;;抓体系,,,,,,促管理提升。。。。。
会议最后,,,,,,公司分管经理石竑旻强调,,,,,,新的一年企管科仍然要努力为职工谋福利,,,,,,优化职工晋升通道,,,,,,加强科室部门业务督查,,,,,,同时各岗位也要相互学习业务知识,,,,,,逐步建立AB岗工作制。。。。。

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